Инженер-электроник: должностные обязанности. Инженер-электронщикдолжностная инструкция Что должен уметь инженер электроник
Должностная инструкция
инженера – электроника 1 категории
1. Общие положения
1.1.Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права, взаимоотношения и ответственность инженера – электроника 1 категории (далее по тексту – работника) и является неотъемлемой частью трудового договора с работником, принятым на указанную должность в установленном порядке.
1.2.Настоящую инструкцию должны знать:
Инженер – электроник 1 категории;
Начальник участка автоматизированных систем управления;
1.3.Работник непосредственно подчиняется начальнику участка автоматизированных систем управления.
1.4.Работник назначается и освобождается от должности, в том числе и путём перевода с другой должности или на другую должность, приказом директора "организации" или иным уполномоченным должностным лицом по представлению начальника участка.
1.5.Работник должен иметь высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера - электроника 2 категории не менее 3 лет, прошедший мед освидетельствование и не имеющий противопоказаний к выполнению обязанностей по данной должности.
1.6.Работник должен знать:
1.6.1.Должностные и производственные инструкции в объёме своих должностных обязанностей;
1.6.2.Постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по вопросам эксплуатации и ремонта электронного оборудования;
1.6.3.Технико-эксплуатационные характеристики, конструктивные особенности, назначение и режимы работы оборудования, правила его технической эксплуатации;
1.6.4.Технологию автоматической обработки информации;
1.6.5.Формализованные языки программирования; виды технических носителей информации;
1.6.6.Действующие системы счислений, шифров и кодов, стандартные программы и команды;
1.6.7.Основы математического обеспечения и программирования;
1.6.8.Методы разработки перспективных и текущих планов (графиков) работы и порядок составления отчетности об их выполнении;
1.6.9.Организацию ремонтного обслуживания;
1.6.10.Передовой отечественный и зарубежный опыт эксплуатации и технического обслуживания электронного оборудования;
1.6.11.Порядок составления заявок на электронное оборудование, запасные части, проведение ремонта и другой технической документации;
1.6.12.Основы экономики, организации труда и организации производства;
1.6.13.Правила и нормы охраны.
1.7.Работник относится к категории «ремонтный персонал».
1.8.Обязательные формы работы с работником:
1.8.1. Вводный, первичный на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой инструктажи по безопасности труда, а так же инструктаж по пожарной безопасности.
При поступлении на работу работник проходит инструктажи по программам, утверждённым директором "организации":
Вводный инструктаж:
по безопасности труда – проводит ведущий инженер по ОТ;
по пожарной безопасности – проводит лицо, назначенное приказом по предприятию;
Первичный инструктаж – проводит начальник участка АСУ;
1.8.2. Подготовка по новой должности или профессии с обучением на рабочем месте (стажировка);
Подготовку по должности (стажировку; проверку знаний правил, норм по охране труда, правил технической эксплуатации, пожарной безопасности, промышленной безопасности и других государственных норм) работник проходит по плану и программе, утверждённой директором "организации".
1.8.3. Проверка знаний правил, норм по охране труда, правил технической эксплуатации, пожарной безопасности и других государственных норм и правил;
Работник должен проходить проверку знаний действующих норм и правил в установленные сроки, а именно:
Проверка знаний норм и правил по охране труда, правил технической эксплуатации, правил пожарной безопасности – не реже 1 раза год;
Проверка знаний НТД по ПБ – не реже 1 раза в три года;
Периодичность прохождения мед освидетельствования – не реже 1 раза в 2 года.
1.8.4. Профессиональное дополнительное образование для непрерывного повышения квалификации.
1.9.Настоящая должностная инструкция пересматривается по мере изменения требований, предъявляемых к работнику, но не реже одного раза в три года.
2. Должностные обязанности
За работником закреплены следующие должностные обязанности:
2.1.Обеспечивать правильную техническую эксплуатацию, бесперебойную работу электронного оборудования;
2.2. Осуществлять подготовку электронно-вычислительных машин к работе, технический осмотр отдельных устройств и узлов, контролирует параметры и надежность электронных элементов оборудования, проводит тестовые проверки с целью своевременного обнаружения неисправностей, устраняет их;
2.3.Производить наладку элементов и блоков электронно-вычислительных машин, радиоэлектронной аппаратуры и отдельных устройств и узлов;
2.4. Организовывать техническое обслуживание электронной техники, обеспечивает ее работоспособное состояние, рациональное использование, проведение профилактического и текущего ремонта;
2.5.Принимать меры по своевременному и качественному выполнению ремонтных работ согласно утвержденной документации;
2.6.Осуществлять контроль за проведением ремонта и испытаний электронного оборудования, за соблюдением инструкций по эксплуатации, техническому уходу за ним;
2.7.Участвовать в проверке технического состояния электронного оборудования, проведении профилактических осмотров и текущего ремонта, приемке его из капитального ремонта, а также в приемке и освоении вновь вводимого в эксплуатацию электронного оборудования;
2.8.Изучать возможность подключения дополнительных внешних устройств к электронно-вычислительным машинам с целью расширения их технических возможностей, создания вычислительных комплексов;
2.9.Выполнять разовые поручения своего непосредственного или вышестоящего руководителя, связанные с реализацией задач подразделения. В последнем случае, исполнитель должен сообщить своему непосредственному руководителю о полученном задании и его исполнении;
2.10.Участвовать в проведении мероприятий по охране труда и пожарной безопасности;
2.11.Участвовать в мероприятиях по мобилизационной подготовке, гражданской обороне, предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций;
Обязанности по охране труда.
2.12. Принимать меры по содержанию оборудования, приспособлений и инструмента на своем участке в соответствии с нормами по ОТ;
2.13.Пользоваться и правильно применять индивидуальные и коллективные средства защиты, приспособления, инструмент, спецодежду и спецобувь;
2.14.Получать наряды-допуски и распоряжения на производство работ и обеспечивать выполнение работ без нарушений нарядно-допускной системы;
2.15.Выполнять указания по ОТ вышестоящих руководителей и предписания работников органов надзора и контроля;
2.16.Участвовать в проведении Дней ОТ
2.17.Выполнять другие функции по ОТ, предусмотренные трудовым договором (контрактом), правилами внутреннего трудового распорядка, должностной инструкцией, другими распорядительными документами предприятия и распоряжениями вышестоящих руководителей;
2.18.Ежедневно производить проверку исправности и правильной эксплуатации закрепленного оборудования и принимать меры к устранению выявленных недостатков. В случаях неисправности в работе оборудования и возможной опасности для работающих запрещать работу и извещать об этом вышестоящего руководителя;
2.19.Принимать меры по исключению возможного присутствия посторонних лиц на территории, в производственных помещениях и на рабочих местах;
2.20.Уметь практически оказывать доврачебную помощь пострадавшим, быть активным при оказании помощи пострадавшим. Знать расположение и уметь пользоваться средствами пожаротушения, вызова скорой помощи и пожарной охраны.
3. Права
Работник в целях выполнения должностных обязанностей вправе:
3.1.Готовить предложения для руководства филиала по вопросам своей компетенции;
3.2.Участвовать в совещаниях по вопросам, входящим в его компетенцию;
3.3.Вносить на рассмотрение своему непосредственному руководителю:
Предложения по улучшению своей деятельности и совершенствованию методов работы;
Замечания по деятельности цеха и варианты их устранения;
3.4.Повышать профессиональный уровень за счёт средств "организация";
3.5.Обращаться к непосредственному руководителю за помощью в работе, разъяснениями и содействием в устранении причин, нарушающих нормальный ход работы. В случае непринятия непосредственным руководителем необходимых мер, обращаться к вышестоящему руководству;
3.6. Выносить на обсуждение любые вопросы своей производственной деятельности;
3.7.Предъявлять обоснованные требования по созданию необходимых условий для выполнения порученной работы;
3.8.В установленном порядке обжаловать неправильные по отношению к себе решения или действия.
4. Взаимодействие
Процессы взаимодействия инженера – электроника 1 категории в своей работе с другими структурными подразделениями и должностными лицами "организации" определяются положением об участке автоматизированных систем управления..
Инженер – электроник 1 категории находится в непосредственном подчинении начальника участка автоматизированных систем управления, работает под его руководством и контролем.
5. Ответственность
5.1. Работник несёт ответственность за ненадлежащее и несвоевременное выполнение своих должностных обязанностей, изложенных в разделе 2 настоящей должностной инструкции.
5.2.Работник несёт ответственность за нерациональное использование своего рабочего времени, несоблюдение трудовой дисциплины, невыполнение приказов, указаний, распоряжений и поручений руководства филиала, действующего законодательства.
5.3.Работник в случае неисполнения должностных обязанностей несёт ответственность в соответствии с трудовым законодательством, трудовым договором, правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными актами "организации".
Должностная инструкция инженера-электронника 1 категории | 2011-12-16 04:00:36 | Super User | Инструкции | https://сайт/media/system/images/new.png | УТВЕРЖДАЮ Директо | должностная инструкция, должностная инструкция инженера-электронника, должностная инструкция АСУ, автоматизированная система управления
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
инженера-электроника
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность инженера-электроника _____________ (далее - "Организация").
1.2. Инженер-электроник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Организации.
1.3. Инженер-электроник подчиняется непосредственно _______________ Организации.
1.4. На должность инженера-электроника назначается лицо, имеющее:
Инженер-электроник (электроник) I категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-электроника II категории не менее 3 лет.
Инженер-электроник (электроник) II категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-электроника III категории или других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет.
Инженер-электроник (электроник) III категории: высшее профессиональное (техническое) образование и опыт работы по специальности, приобретенный в период обучения, или стаж работы на инженерно-технических должностях без квалификационной категории.
Инженер-электроник (электроник): высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет либо других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.
1.5. Инженер-электроник должен знать:
Постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по вопросам эксплуатации и ремонта электронного оборудования;
Технико-эксплуатационные характеристики, конструктивные особенности, назначение и режимы работы оборудования, правила его технической эксплуатации;
Технологию автоматической обработки информации;
Формализованные языки программирования;
Виды технических носителей информации;
Действующие системы счислений, шифров и кодов, стандартные программы и команды; основы математического обеспечения и программирования;
Методы разработки перспективных и текущих планов (графиков) работы и порядок составления отчетности об их выполнении;
Организацию ремонтного обслуживания;
Передовой отечественный и зарубежный опыт эксплуатации и технического обслуживания электронного оборудования;
Порядок составления заявок на электронное оборудование, запасные части, проведение ремонта и другой технической документации;
Основы экономики, организации труда и организации производства.
1.6. В своей деятельности инженер-электроник руководствуется:
Нормативными актами и методическими материалами по вопросам выполняемой работы;
Правилами внутреннего трудового распорядка;
Приказами и распоряжениями руководителя Организации и непосредственного руководителя;
Настоящей должностной инструкцией;
Правилами по охране труда, производственной санитарии и противопожарной защите.
1.7. В период временного отсутствия инженера-электроника его обязанности возлагаются на ____________________.
2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
2.1. Инженер-электроник осуществляет следующие обязанности:
Обеспечивает правильную техническую эксплуатацию, бесперебойную работу электронного оборудования. Участвует в разработке перспективных и текущих планов и графиков работы, технического обслуживания и ремонта оборудования, мероприятий по улучшению его эксплуатации и повышению эффективности использования электронной техники.
Осуществляет подготовку электронно-вычислительных машин к работе, технический осмотр отдельных устройств и узлов, контролирует параметры и надежность электронных элементов оборудования, проводит тестовые проверки с целью своевременного обнаружения неисправностей, устраняет их.
Производит наладку элементов и блоков электронно-вычислительных машин, радиоэлектронной аппаратуры и отдельных устройств и узлов.
Организует техническое обслуживание электронной техники, обеспечивает ее работоспособное состояние, рациональное использование, проведение профилактического и текущего ремонта.
Принимает меры по своевременному и качественному выполнению ремонтных работ согласно утвержденной документации.
Осуществляет контроль за проведением ремонта и испытаний электронного оборудования, за соблюдением инструкций по эксплуатации, техническому уходу за ним.
Участвует в проверке технического состояния электронного оборудования, проведении профилактических осмотров и текущего ремонта, приемке его из капитального ремонта, а также в приемке и освоении вновь вводимого в эксплуатацию электронного оборудования.
Изучает возможность подключения дополнительных внешних устройств к электронно-вычислительным машинам с целью расширения их технических возможностей, создания вычислительных комплексов.
Ведет учет и анализирует показатели использования электронного оборудования, изучает режимы работы и условия его эксплуатации, разрабатывает нормативные материалы по эксплуатации и техническому обслуживанию электронного оборудования.
Составляет заявки на электронное оборудование и запасные части к нему, техническую документацию на ремонт, отчеты о работе.
Осуществляет контроль за своевременным обеспечением электронной техники запасными частями и материалами, организует хранение радиоэлектронной аппаратуры.
3. ПРАВА
Инженер-электроник имеет право:
3.1. Требовать от руководства Организации оказания содействия в исполнении своих обязанностей.
3.2. Повышать свою квалификацию.
3.3. Знакомиться с проектами решений руководства Организации, касающимися его деятельности.
3.4. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.
3.5. Получать от работников Организации информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Инженер-электроник несет ответственность:
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством.
4.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, - в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.
4.3. За причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством.
5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ
5.1. Режим работы инженера-электроника определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Организации.
5.2. В связи с производственной необходимостью инженер-электроник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
6. ПРАВО ПОДПИСИ
6.1. Инженеру-электронику для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи информационно-справочных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
_____________________________ _____________ ____________________ (должность лица, составившего (подпись) (Ф.И.О.) инструкцию)
"___"__________ ___ г.
СОГЛАСОВАНО:
Юрисконсульт ____________ ___________________ (подпись) (Ф.И.О.)
"___"__________ ___ г.
С инструкцией ознакомлен: ____________ ____________________ (подпись) (Ф.И.О.)
1. Общие положения
1.1. Инженер-электроник относится к категории специалистов.
1.2. На должность инженера-электроника (электроника) I категории
назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое)
образование и стаж работы в должности инженера-электроника (электроника)
II категории не менее 3 лет; на должность инженера-электроника
(электроника II категории - лицо, имеющее высшее профессиональное
(техническое) образование и стаж работы в должности инженера-электроника
(электроника) III категории или других инженерно-технических должностях,
замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее
3 лет; на должность инженера-электроника (электроника) III категории -
лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и опыт
работы по специальности, приобретенный в период обучения, или стаж работы
на инженерно-технических должностях без квалификационной категории; на
должность инженера-электроника (электроника) - лицо, имеющее высшее
профессиональное (техническое) образование, без предъявления требований к
стажу работы, или среднее профессиональное (техническое) образование и
стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет.
1.3. Инженер-электроник (электроник) назначается на должность и
освобождается от должности руководителем предприятия по представлению
________________________________________________________________________.
1.4. Инженер-электроник (электроник) должен знать:
- постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные
материалы по вопросам эксплуатации и ремонта электронного оборудования;
- технико-эксплуатационные характеристики, конструктивные
особенности, назначение и режимы работы оборудования, правила его
технической эксплуатации;
- технологию автоматической обработки информации;
- формализованные языки программирования;
- виды технических носителей информации;
- действующие системы счислений, шифров и кодов, стандартные
программы и команды;
- основы математического обеспечения и программирования;
- методы разработки перспективных и текущих планов (графиков) работы
и порядок составления отчетности об их выполнении;
- организацию ремонтного обслуживания;
- передовой отечественный и зарубежный опыт эксплуатации и
технического обслуживания электронного оборудования;
- порядок составления заявок на электронное оборудование, запасные
части, проведение ремонта и другой технической документации;
- основы экономики, организации труда и организации производства;
- правила и нормы охраны труда, техники безопасности, и
противопожарной защиты;
- правила внутреннего трудового распорядка;
- _________________________________________________________________.
2. Должностные обязанности
Инженер-электроник (электроник):
2.1. Обеспечивает правильную техническую эксплуатацию, бесперебойную
работу электронного оборудования.
2.2. Участвует в разработке перспективных и текущих планов и
графиков работы, технического обслуживания и ремонта оборудования,
мероприятий по улучшению его эксплуатации и повышению эффективности
использования электронной техники.
2.3. Осуществляет подготовку электронно-вычислительных машин к
работе, технический осмотр отдельных устройств и узлов, контролирует
параметры и надежность электронных элементов оборудования, проводит
тестовые проверки с целью своевременного обнаружения неисправностей,
устраняет их.
2.4. Производит наладку элементов и блоков электронно-вычислительных
машин, радиоэлектронной аппаратуры и отдельных устройств и узлов.
2.5. Организует техническое обслуживание электронной техники,
обеспечивает ее работоспособное состояние, рациональное использование,
проведение профилактического и текущего ремонта.
2.6. Принимает меры по своевременному и качественному выполнению
ремонтных работ согласно утвержденной документации.
2.7. Осуществляет контроль за проведением ремонта и испытаний
электронного оборудования, за соблюдением инструкций по эксплуатации,
техническому уходу за ним.
2.8. Участвует в проверке технического состояния электронного
оборудования, проведении профилактических осмотров и текущего ремонта,
приемке его из капитального ремонта, а также в приемке и освоении вновь
вводимого в эксплуатацию электронного оборудования.
2.9. Изучает возможность подключения дополнительных внешних
устройств к электронно-вычислительным машинам с целью расширения их
технических возможностей, создания вычислительных комплексов.
2.10. Ведет учет и анализирует показатели использования электронного
оборудования, изучает режимы работы и условия его эксплуатации,
разрабатывает нормативные материалы по эксплуатации и техническому
обслуживанию электронного оборудования.
2.11. Составляет заявки на электронное оборудование и запасные части
к нему, техническую документацию на ремонт, отчеты о работе.
2.12. Осуществляет контроль за своевременным обеспечением
электронной техники запасными частями и материалами, организует хранение
радиоэлектронной аппаратуры.
2.13. _____________________________________________________________.
3. Права
Инженер-электроник (электроник) имеет право:
3.1. Получать от руководителей и специалистов структурных
подразделений предприятия информацию, необходимую для осуществления своей
деятельности.
3.2. Привлекать специалистов структурных подразделений к решению
задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о
структурных подразделениях, если нет - с разрешения руководства).
3.3. Вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по
вопросам своей деятельности.
3.4. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в
исполнении своих должностных обязанностей и прав.
3.5. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия,
касающимися его деятельности.
3.6. ______________________________________________________________.
4. Ответственность
Инженер-электроник (электроник) несет ответственность:
4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в
пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей
деятельности, - в пределах, определенных административным, уголовным и
гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных
действующим законодательством Российской Федерации.
При недавней проверке прокуратурой сайта нашей школы, было отмечено как нарушение отсутсвие данного документа.
Положение о порядке уведомления работодателя о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений или о ставшей известной работнику информации о случаях совершения коррупционных правонарушений
I. Общие положения
1.1. Настоящее Положение определяет порядок уведомления работодателя о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений или о ставшей известной работнику информации о случаях совершения коррупционных правонарушений(далее по тексту – Положение) разработано в соответствии с частью 5 статьи 9 Федерального закона от 25.12.2008 N273-ФЗ «О противодействии коррупции» с целью создания единой системы по предупреждению коррупционных правонарушений в ШКОЛЕ города Кирова (далее по тексту – школа) и определяет порядок уведомления работодателя ослучаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений или о ставшей известной работнику информации о случаях совершения коррупционных правонарушений, устанавливает перечень сведений, содержащихся в данных уведомлениях, порядок регистрации уведомлений и организации проверки сведений, указанных в уведомлении, а также порядок принятия решений по результатам рассмотрения уведомлений.
1.2. Действие настоящего Положения распространяется на всех работников ШКОЛЕ.
1.3. Работник ШКОЛЕ обязан уведомлять директора школы, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений или о ставшей известной работнику информации о случаях совершения коррупционных правонарушений.
1.4. Во всех случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений или о ставшей известной работнику информации о случаях совершения коррупционных правонарушений обязан не позднее рабочего дня, следующего за днем обращения к нему указанных лиц, уведомить о данных фактах директора школы, направив на его имя уведомление в письменной форме согласно Приложению №1 к настоящему Положению, заполненное и зарегистрированное в установленном порядке.
1.5. Работники школы должны лично предостерегать обратившихся к ним лиц о противоправности действия, которое они предлагают совершить.
1.6. Работник школы, уведомивший директора школы, органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах совершения другими работниками коррупционных правонарушений находится под защитой государства в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
1.7. Работник школы, не выполнивший обязанность по уведомлению работодателя, органов прокуратуры или других государственных органов обо всех случаях обращения к нему каких либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений, подлежит привлечению к ответственности в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
II. Перечень сведений, содержащихся в уведомлении, и порядок регистрации уведомления.
2.1. В уведомлении указываются следующие сведения:
а) фамилия, имя, отчество работника, направившего уведомление (далее по тексу – уведомитель);
б) занимаемая должность;
в) известные уведомителю сведения о лицах, обратившихся к нему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (фамилия, имя, отчество, место работы, должность, адрес проживания лица, склонявшего уведомителя к совершению коррупционных правонарушений, и другие известные о данном лице сведения);
г) способ склонения к правонарушению (подкуп, угроза, обещание, обман, насилие и т. д);
д) обстоятельства склонения к правонарушению (телефонный разговор, личная встреча, почтовое
отправление и т. д.);
е) сущность предполагаемого правонарушения (злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп либо иное незаконное использование муниципальным служащим своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды работнику другими физическими лицами).
При наличии письменных и вещественных доказательств, объяснений лиц, показаний свидетелей, аудио - и видеозаписи, иных документов и материалов уведомитель представляет их работодателю в качестве доказательств склонения его к совершению коррупционного правонарушения;
ж) дата, место и время склонения к правонарушению;
з) информация об уведомлении работником органов прокуратуры или других государственных органов об обращении к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений в случае, если указанная информация была направлена уведомителем в соответствующие органы;
и) дата подачи уведомления и личная подпись уведомителя.
2.2. Уведомление регистрируется в Журнале регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений (далее по тексту – Журнал) по форме согласно Приложению №2 к настоящему Положению: - незамедлительно в присутствии уведомителя, если уведомление представлено им лично; - в день, когда оно поступило по почте или с курьером.
2.3. Регистрацию уведомления осуществляет ответственный за профилактику коррупционных и иных правонарушений, назначенный за ведение и хранение Журнала в установленном порядке. Журнал должен храниться в условиях, исключающих доступ к нему посторонних лиц. Листы Журнала должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью Администрации.
2.4. Уведомление не принимается в случае, если в нем полностью или частично отсутствует информация, предусмотренная в пункте 2.1. настоящего Положения.
2.5. В случае, если из уведомления работника следует, что он не уведомил органы прокуратуры или другие государственные органы об обращении к нему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений, работодатель незамедлительно после поступления к нему уведомления от работника направляет его копию в один из вышеуказанных органов.
2.6. При наличии в уведомлении сведений о совершенном или подготавливаемом преступлении, проверка по данному уведомлению организуется в соответствии с положениями уголовно-процессуального законодательства Российской Федерации и законодательства Российской Федерации об оперативно-розыскной деятельности, для чего поступившее уведомление незамедлительно направляется в правоохранительные органы в соответствии с их компетенцией.
III. Порядок организации проверки сведений, содержащихся в уведомлении.
3.1. После регистрации уведомление передается на рассмотрение директору школы.
3.2. Поступившее директору школы уведомление является основанием для принятия им решения о проведении служебной проверки сведений, содержащихся в уведомлении, которое оформляется соответствующим распоряжением.
3.3. Для проведения проверки приказом директора школы создается комиссия, которая состоит из председателя комиссии, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии. В составе комиссии должно быть не менее 5 человек.
3.4. Все лица, входящие в состав комиссии, пользуются равными правами в решении вопросов, рассматриваемых на заседаниях комиссии.
3.5. Персональный состав комиссии по проведению проверки утверждается приказом директора школы.
3.6. В проведении проверки не может участвовать работник, прямо или косвенно заинтересованный в ее результатах. В этих случаях он обязан обратиться к директору школы с письменным заявлением об освобождении его от участия в проведении данной проверки.
3.7. При проведении проверки должны быть:
Заслушаны пояснения уведомителя, других работников школы;
Объективно и всесторонне рассмотрены факты и обстоятельства обращения к работнику в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения;
Установлены причины и условия, которые способствовали обращению лиц к работнику с целью склонения его к совершению коррупционных правонарушений.
3.8. В ходе проведения проверки, помимо уведомления, рассматриваются материалы, имеющие отношение к фактам, содержащимся в уведомлении, в том числе должностная инструкция и служебная характеристика уведомителя, должностные инструкции и служебные характеристики работников, имеющих отношение к фактам, содержащимся в уведомлении.
Лица, входящие в состав комиссии, и работники, имеющие отношение к фактам, содержащимся в уведомлении, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе проведения проверочных мероприятий.
3.10. Работа комиссии должна быть завершена не позднее 10 рабочих дней со дня принятия решения о проведении проверки.
IV. Итоги проведения проверки.
4.1 По результатам проведения проверки комиссией принимается решение простым большинством голосов присутствующих на заседании комиссии. Решение комиссии правомочно, если на ее заседании присутствовало не менее 2/3 от общего состава комиссии.
4.2. Решение комиссии оформляется протоколом. Протокол комиссии подписывается председателем и секретарем комиссии.
4.3. Член комиссии, не согласный с ее решением, имеет право в письменной форме изложить свое особое мнение, которое приобщается к протоколу.
4.4. В случае подтверждения в ходе проверки факта обращения к муниципальному служащему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений или выявления в действиях муниципального служащего или иных муниципальных служащих, имеющих отношение к вышеуказанным фактам, признаков коррупционного правонарушения, комиссией готовятся материалы, которые направляются директору школы для принятия соответствующего решения.
4.5. Директор школы после получения материалов по результатам работы комиссии в течение трех дней принимает одно из следующих решений:
а) о незамедлительной передаче материалов проверки в правоохранительные органы;
б) об обращении в соответствующие компетентные органы с просьбой об обеспечении мер государственной защиты работника и членов его семьи от насилия, угроз и других неправомерных действий в соответствии с законодательством Российской Федерации;
в) о принятии организационных мер с целью предотвращения впредь возможности обращения в целях склонения работников к совершению коррупционных правонарушений;
г) об исключении возможности принятия уведомителем и (или) иными работниками, имеющими отношение к фактам, содержащимся в уведомлении, единоличных решений по вопросам, с которыми связана вероятность совершения коррупционного правонарушения;
д) о необходимости внесения в должностные инструкции работников соответствующих изменений для устранения условий, способствующих обращению к ним в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений;
е) о привлечении работника к дисциплинарной ответственности;
ж) об увольнении работника.
4.6. В случае выявления в ходе проверки в действиях муниципального служащего признаков коррупционного правонарушения, предусмотренного частью 3 статьи 9 Федерального закона от 25.12.2008 N273-ФЗ «О противодействии коррупции», материалы по результатам работы комиссии направляются директором школыв соответствующие органы для привлечения работника школы к иным видам ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
4.7. В случае опровержения факта обращения работнику школы с целью его склонения к совершению коррупционных правонарушений директор школы принимает решение о принятии результатов проверки к сведению.
4.8. Информация о решении по результатам проверки включается в личное дело уведомителя.
4.9. Работник школы, в отношении которого проводится проверка сведений, содержащихся в уведомлении, по окончании проверки имеет право ознакомиться с письменным заключением о ее результатах.
Приложение № 1
к Положению о порядке уведомления работодателя о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений или о ставшей известной работнику информации о случаях совершения коррупционных правонарушений
_____________________________________________________________________
(ф.и.о. уведомителя, должность)
Данная инструкция переведена автоматически. Обратите внимание, автоматический перевод не дает 100% точности, поэтому в тексте могут быть незначительные ошибки перевода.
Предисловие
0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.
0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.
1. Общие положения
1.1. Должность "Главный электроник" относится к категории "Руководители".
1.2. Квалификационные требования - полное высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист). Стаж работы по профессиям руководителей низшего уровня соответствующего профессионального направления: для магистра - не менее 2 лет, специалиста - не менее 3 лет.
1.3. Знает и применяет в деятельности:
- нормативные, методические и другие материалы по вопросам эксплуатации и ремонту электронного оборудования;
- основы технологии производства продукции предприятия, перспективы его развития;
- технико-эксплуатационные характеристики, конструктивные особенности электронного оборудования, назначение и режимы работы оборудования, правила его технической эксплуатации;
- технологию автоматизированной обработки информации;
- формализованные языки программирования, виды технических носителей информации;
- действующие системы счисления, шифров и кодов;
- методы разработки перспективных и текущих планов работы и порядок составления отчетов об их выполнении;
- организацию ремонтного обслуживания;
- достижения науки и техники в стране и за рубежом по эксплуатации и технического обслуживания электронного оборудования;
- основы экономики, организации труда и производства.
1.4. Главный электроник назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).
1.5. Главный электроник подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Главный электроник руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Главный электроник во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.
2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности
2.1. Организует правильную техническую эксплуатацию и непрерывную работу электронного оборудования.
2.2. Координирует разработку перспективных и текущих планов и графиков работы технического обслуживания и ремонта электронного оборудования, мероприятий по улучшению его эксплуатации, повышения использования электронной техники.
2.3. Утверждает эти планы и контролирует их выполнение.
2.4. Организует контроль подготовки электронно-вычислительных машин к работе, технический осмотр отдельных устройств и узлов с целью выявления неисправностей и своевременного их устранения.
2.5. Организует проведение наладки элементов и блоков электронно-вычислительных машин, радиоэлектронной аппаратуры и отдельных устройств и узлов.
2.6. Контролирует техническое состояние электронного оборудования, проведение профилактического осмотра и текущих ремонтов, приемка оборудования по капитальному ремонту, а также приемка и ввод в эксплуатацию нового оборудования.
2.7. Руководит разработкой мероприятий по модернизации, реконструкции, вводе в эксплуатацию нового оборудования; разработкой мероприятий по модернизации, реконструкции, ввода в эксплуатацию дополнительных внешних устройств к электронно-вычислительных машин с целью расширения их технических возможностей.
2.8. Возглавляет разработку нормативных материалов по эксплуатации и техническому обслуживанию электронного оборудования.
2.9. Организует работу по учету и перемещение существующего электронного оборудования, составлению и оформлению технической и отчетной документации.
2.10. Осуществляет контроль за своевременным обеспечением электронной техники запасными частями и материалами, организует хранение радиоэлектронной аппаратуры.
2.11. Организует составление заявок на приобретение электронной техники.
2.12. Организует работу по повышению квалификации работников.
2.13. Руководит работой сотрудников, которые осуществляют техническую эксплуатацию и обслуживание электронного оборудования.
2.14. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.
2.15. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.
3. Права
3.1. Главный электроник имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.
3.2. Главный электроник имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.3. Главный электроник имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.
3.4. Главный электроник имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.
3.5. Главный электроник имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.
3.6. Главный электроник имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.
3.7. Главный электроник имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.
3.8. Главный электроник имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.
3.9. Главный электроник имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Ответственность
4.1. Главный электроник несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.
4.2. Главный электроник несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
4.3. Главный электроник несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.
4.4. Главный электроник несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.
4.5. Главный электроник несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.6. Главный электроник несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.7. Главный электроник несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.
